Die Referentin ist Expertin für Organisations- und Führungskräfteentwicklung in Bauplanung und Projektmanagement, mit 20 Jahren Erfahrung in Unternehmen jeder Größe. Im Fokus ihrer Beratungstätigkeit seit 2016 steht eine der ganz großen Aufgaben für Verantwortliche im Ingenieurbüro: Führungskräfte in den voll ausgelasteten Ingenieurbüros haben alle Hände voll zu tun, um die für die Auftragsbearbeitung nötigen Kapazitäten zu organisieren, während sie gleichzeitig die organisatorischen Herausforderungen der digitalen Revolution zu bewältigen haben. Zur Schlüsselressource sind die begehrten Fachkräfte geworden, die es zu binden und für die Herausforderungen im Planungswesen zu entwickeln gilt.
Geplant ist ein Grillabend mit regionalem Bier vom Fass. Gaststube oder Terrasse des Balserhofs bieten das passende Ambiente zum Kontakte-knüpfen und für einen Gedankenaustausch mit Impulsvortrag (geplant: Erfahrungsbericht zur Integration zugewanderter Fachkräfte von Dr. Ing. André Müller, Geschäftsführer Zilch + Müller Ingenieure GmbH)
Jörg T. Eckhold, Dipl.-Betriebsw. Oliver Rabanus, Unternehmensberater, Geschäftsführende Gesellschafter der Eckhold Consultants GmbH.
Eckhold Consultants ist eine bundesweit tätige Unternehmensberatung spezialisiert auf die Unternehmensnachfolge. Einer der Beratungsschwerpunkte ist seit über 30 Jahren die Nachfolgeberatung insbesondere in Architektur-, Ingenieur- und Planungsbüros. Jörg Eckhold hat die VBI-Seminare und das Serviceangebot des Verbandes zum Themenkomplex Übergabe und Nachfolge mitgeprägt. Die Referenten kennen folglich die Komplexität der zu beachtenden betriebswirtschaftlichen, steuerrechtlichen, rechtlichen und vor allem der zwischenmenschlichen Facetten.
Exkurse werden referiert von Jochen Scholl, M. A., Leiter Öffentlichkeitsarbeit der UNIT Versicherungsmakler GmbH, zusammen mit KollegInnen von Aon Talent Solutions.
Tag 1: Aus der Vogelperspektive wollen wir die individuellen Situationen betrachten, um Faktoren für effizientere Zusammenarbeit, Mitarbeiterbindung und Arbeitgeberattraktivität zu reflektieren und Maßnahmen abzuleiten. Konkrete Übertragbarkeit in die Praxis und die Evaluierung von Ideen ermöglicht nicht zuletzt unser kollegialer Austausch.
Mitarbeiter finden:
Mitarbeiter binden:
Mitarbeiter entwickeln:
Tag 2: Modelle der Mitarbeiterbeteiligung:
€ 750,- inkl. MwSt. (*) | für VBI-Mitglieder und -Mentees oder UNIT-Berufshaftpflicht-Kunden |
€ 1500,- inkl. MwSt. | für Nichtmitglieder/andere |
Seminar-Nr. | Veranstaltungsort | Datum | Anmeldung |
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No seminars available. |
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